Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Ужасный руководитель, по ТК не оформляет. Облагает различными штрафами, причём лишает процентов не от премии, а от заработной платы. Отношение к коллективу отвратительное, не признаёт своих ошибок, перекладывает вину на других. Не работайте с ним! Всё что обещает, ничего не выполнит.
Здравствуйте! Снова обращаемся к Вам с просьбой принять меры к нашему директору ГМ Магнит Семейный 50 лет Октября 24 Д,Родионову Михаилу Сергеевичу! Несмотря ни на что директор продолжает по хамски общаться с персоналом, заставляет выкупать просрочку, не прислушивается к мнению сотрудников. Работаю в данном ГМ более 3 лет, уходила в декрет при замечательном директоре с которым с удовольствием шли на работу. Коллектив распадается, часы урезают что сказывается на заработной плате. Соотственно увеличивается нагрузка, снижается работоспособность. Не так давно в почте руководителя нашего сектора случайно наткнулась на письмо от директора, где этот "горе" - директор призывает всех бороться с потерями и покупать просроченные сосиски. Это позор для такой компании, что за люди у вас становятся руководителями? А если люди отравятся??? Если господин директор не заботится о своем здоровье поглощая алкоголь в большом количестве то никто из сотрудников не обязан покупать испорченную колбасу!!! Называть своих сотрудников "рабочим быдлом"... Уважаемые директора компании Тандер может вы будете получше подбирать кадры для руководства людьми? Вы с людьми работаете!
Здравствуйте. просим Вас принять меры по отношению к директору ГМ Гипермаркет Семейный Магнит Сызрань 50 лет Октября 24 Д Родионову Михаилу Сергеевичу. Директор ГМ при работе с сотрудниками ведет себя некорректно,отношение хамское,график работы не стабилен.Штат сотрудников сокращен до максимального.Нагрузка увеличивается в несколько раз. При этом график работы сотрудников не соблюдается и приходиться работать сверхурочно,бесплатно выходить в свои положенные выходные . Директор с сотрудниками не считается, не учитывает их мнение и пожелания. Директор позволяет себе очень грубые выражения,выражается неценцузрной бранью, персонал считает рабской силой. С таким руководителем невозможно работать, в связи с сокращением рабочих часов у персонала,физически не хватает сил и возможность выполнять поставленные задачи руководства. Наш коллектив распадается с каждым днем,много хороших добросовестных людей ушли в другие сети магазинов (конкурентов) из-за сложившейся ситуации. Неоднократно случалось, что если сотрудник высказывает свои претензии , незамедлительно идет ответная реакция в виде чрезмерных придирок.Так же же директор закупает в магазине огромное количество спиртного, приходит на работу в похмельном состоянии. хотя сотрудникам закупаться запрещено. Очень тяжелая обстановка в коллективе, люди загружены, не улыбаются, стали как зомби. Раньше наш коллектив был очень дружный, устраивались спортивные мероприятия, флешмобы, всегда приходили друг другу на выручку, а сейчас... Это крик о помощи, помогите нам. Спасите наш магазин, он просто разрушается!!!!!! Сотрудники гм Магнит
Хочу представить вам редкостного мальчика,именно мальчика,город на Волге не большой,но и тут хватает таких уродов и физически и морально(извините за выражение)Занимается теплицами и мелким ремонтом разного рода,ужасный человек,мстительный,корыстный,ходят слухи что брата родного кинул на деньги,обещает рабочим деньги одни а по факту платит,копейки с словами я так решил что ты столько должен получить,ужасный человек,услышате его-обходите стороной,во все инстанции люди обращались,везде разводят руками,а разводят руками потому что имеет покровителя в местном управление власти!
Пыталась устроиться на работу в компанию в филиал в Сызрани на должность администратора салонов сотовой связи. Прошла собеседование, началась стажировка, после первого дня была договоренность о звонке, который региональный менеджер Гуля не соизволила сделать, просто игноря мои звонки, а потом и совсем сбрасывая трубку. Написала смс с вопросом что же происходит, почему такое отношение, ответила типа ведутся переговоры с оператором, пока не требуется человек на вакансию, а что позвонить сказать самой никак нельзя было, я что не человек? Или корона мозг сдавила, зачем сбрасывать звонки, что за руководитель, который не считает нужным относится к людям как к людям. Но это еще не конец, через 3 месяца она мне звонит и предлагает встретиться, обсудить перспективу работы в компании, назначает время звонка, потому как сама точно не знает где и как будет находиться, итог звонка нет, на мой звонок игнор. Я решила позвонить менеджеру по персоналу данной компании, она пообещала выяснить причину и сообщить.
На следующий день я узнала о негативном отношении ко мне той самой Гули, а самое главное ЗА ТО ЧТО Я НЕ ПОЗВОНИЛА. Отличный руководитель!!!!!!!!!! Нет слов, насколько "высока" компетенция - игнор, неуважение, перекладывание ответственности, я даже не знаю смеяться мне или плакать, репутация данной компании в моих глазах рухнула до нуля, не успев даже набрать ни единого очка. Очередная шарашкина контора и, если руководитель не видит действий, а точнее БЕЗдействий своих подчиненных, то скорее всего это концепция отношений такого рода в компании в целом. Данный отзыв не относится к конкретному салону, это мое мнение о компании целиком, очень жаль что причиной такого мнения стало отношение всего лишь одного человека, я закрыла глаза после первого раза, но постоянство такого отношения это уже непозволительно.
Зарплата у продавцов 5-7 тыс. из обещанных 15-ти. Региональный менеджер Гуля не считает нужным отвечать на звонки и перезванивать сообщать что либо, отношение из ряда вон, еще и потом обвиняет во всем, хотя сама назначает время звонка и игнорит по полной, что это за руководство которое перекладывает ответственность и не имеет смелости для разговора.
Фирма очень не надёжная, руководители дети, снабжение полный ноль, задержка зарплаты 10 месяцов, в бытовках (вагончиках) воды вечно нет, грязь, спец одежду летнею дают к августу, а зимнею к марту, раньше называлась электро металл комплект, отправляют в командировки без денег.
Компания не платит зарплату с декабря 2015 года. Мастера покупают материал за свой счёт. Не выдают спецодежду, совершенно нет условий труда и быта. Постоянно нарушают технику безопасности, при работах на высоте, пригрожая увольнением........,............................
ИП Александрова не добросовестный работодатель, ни один сотрудник у нее не оформлен по ТК РФ. Почему налоговые и другие органы не обратили до сих пор на это внимание? З/п всегда платит с опозданием (знали бы вы какая она смешная). При увольнении она находит любые причины чтобы не рассчитать человека за отработанное время и за спиной облить грязью.
Хотелось бы рассказать о нечестном работодателе Исмайлове Б. Н. Фирма ООО Лейла строй или просто Борисе Николаевиче. Каждый раз называется по новому. Его фирма занимается строительным работами (в основном внутренняя отделка). Набирает работников естественно неофициально и в итоге когда работы сделаны начинает кормить "завтраками" по заработной плате! На данный момент должен более чем 5 работникам уже 2-3 месяца (и суммы не маленькие). Также берет деньги якобы для оформления медицинской книжки (когда предлагаешь пройти самому комиссию и принести начинает говорит что все сделают не так и т.п. , а он сделает правильно и быстро) и не берет на работу без нее (без его личного оформления). Когда же выяснилось, что МК никто и нигде не оформлял, то начались обещания по возврату денег. Воз и ныне там. В основном ищет работников с Образцовской площадки или Кашпира. НЕ РАБОТАЙТЕ С НИМ! З/ПЛ будете ждать вечно.
Симоновская подрядная организация ВЕКТОР занимается отделкой квартир в новостройках в районе Рудника. Оплату за выполненные работы ждем второй месяц. От нас откровенно отмазываются, кормят "завтраками", руководство перекидывают ответственность друг на друга.
Алексей Дорин обворовав ООО Отдых и доведя его до банкротства, на деньги работников открыл агенство недвижимость. Обещает работникам зарплату по 50000 руб, чего нет на самом деле. Только обманывает и ворует. Вводит в заблуждение и клиентов и работников.
ООО "осп эскорт" в городе сызрани не платят зарплату по 4месяца, директор страдэ с. В, генеральный директор сласнов а. Е. Обзодите данных людей стороной и их организации. Всем быть осторожными.
Ребят, кто подскажет как наказать (не побоюсь этого слова) сволочь, которая обманывает людей, не платит им зарплату, относится по свински и считает себя пупом земли! Искренне верю в прокуратуру и налоговую, что вскоре они его магазин В КОМФОРТЕ прикроют! Ни за что не устраивайтесь к нему! Сначала будет втираться в доверие, а потом просто на просто перестанет платить зарплату! Не наступайте на мои грабли!
Менеджер Парфенов Сергей Александрович, возомнил из себя директором пивного магазина Биржа, с девочками и Женщинами разговаривает матом, делает все для того что бы девочки между собой не общались, если незнает как уволить девочек то просто подставляет их, изначально казался адекватным... С зарплатой обманывает девочек, переписывает акты ревизии, если не примут меры, не снимут корону с его лысой головы, будем писать дальше, возмущенных много!
